【綱領】 一、奉仕の心で挨拶し 礼儀、礼節を重んず可し! 一、常に真理を探究し 夢と目標を創造す可し! 一、仲間の絆に支えられ 恐れず己を貫く可し! 一、ロイヤリティを忘れずに 赤心の汗を感ず可し! 一、先人の道を誇りにし 恥じぬ生き様実践す可し!

リーダーシップ研修感想文
きずな至誠塾

 きずな至誠塾のリーダーシップ研修にご参加頂いた方の感想文です。修了生の方々が何を感じ、何を得たのか、等身大の声を是非、ご一読下さい。

リーダーシップ研修感想文 平成30年5月

IT業界 K・K様

 今日の研修に行かせてくれてありがとう。久しぶりだったので最初は忘れかけていたけど徐々に思いだし、感覚を取り戻しました。熱い気持ちで取り組む事、本気を出す事、限界を突破するチャレンジをする事、この研修で学べた事をしっかりと活かしていきます。
 研修は明日も続きます。明日がいよいよ集大成です。今日明日で出会って一緒に学べた仲間達に少しでも多く「川村と出会って良かった!」と感じてもらえるように頑張ります。
 また、自分自身足りない点として明日は、感情や感性で対話する事を超意識します。
 どうしても理屈が先に来てしまう悪いクセがあるので・・・。そして研修の成果は会社の業績UPで証明します!!今後、さらに良い報告が出来るように頑張ります。

建設業 K・Y様

 研修初日を終え、やはり多くの学びがありました。
 基礎研修生が頑張っている姿は本当に健気で前向きになれる、そんな1日でした。
 1年ぶりの研修なのですっかり立ち戻っており、正直自分で何をしていいのかわかりませんでした。明日はもっと考え、もっとやります!!
 ありがとうございました。

建設業 M・U様

 1年ぶりにきずな至誠塾という新しい第1回目という事もあり、緊張度が高い中のスタートでした。
 始めの発声では、やはり人はこんなにも試験を受けると変わるものだと感じました。Iさん、Uさん、Nが特に実感しました。
 自分自身では、研修生の自分自身の答えを探し出せず、少し自分が誘導的にしてしまい強引さがあり、合格を出すのが目的と勘違いした場面がありました。この自分自身は、次のモティベーションへ行くのに不確かさで合格させるさせると大変な事になります。再度この事を留意して試験に挑みました。
 研修生によっては表情が硬く、本当にそう思っているのか判断しづらい人がいて苦労しましました。
 モティベーションでは、心構えのアドバイスがうまく出来ず、双方通行の話に比重を多くしてしまった感じがありました。 明日はその辺を注意して試験受けに挑みたいです。

建設業 N・M 様

 本日きずな至誠塾の初日を終え、改めて沢山の気付きがありました。毎回研修のあとはこうしよう!こんな事しよう!あんな事しよう!と目標を考えては、あまり挑戦もせず、時間が過ぎ気が付けば何もしていない自分がいました。
 今回は、久々に会った仲間や、甲子園メンバーが研修生とトレーナーとして いつもの立場とは変わる事なので 自分でも出来ていない自分、諦めている自分に挑戦しようと取組みました。
 自分を知っている家族や仲間の前では見せる事もない自分の姿がここにはあります。でも、その姿や言葉が研修生の変化を生み、そして自分の宝になると信じて自ら笑う事をやめ、涙を見せ、研修生を本気で信じ新しい仲間となりました。
 現実的には問題も多い会社だけど、全て自分の判断が原因で始まっています。だけど諦めることなく、自分が前に進めるのは、家族という大切な存在と、この研修で 学んだ心構えと仲間の言葉、存在です。
 また明日、そしてまた次の日も諦める事なく進んでいけるように残りの研修にも自分を照らし合わせて少しでも成長して帰りたいと思います。いつも応援ありがとう。これからもよろしくね。



きずな至誠塾のリーダーシップ研修・体験型研修・チームビルディング研修

強い企業組織3つの条件
を全部体験できる研修

総勢50名がたった2日間で、最強組織を作る経験

  • 実践形式なので、会社で活かしやすい!
  • 「トレーナー:研修生=1:2」だから、濃い学びができる。
  • 自分が変われば、周囲が変わる喜びを味わえる。
  • 1つ1つ課題をクリアしていくスタイルなので、劣等生が出ない。
  • 昔からの親友のように感じる仲間が得られる。
  • トレーナーは経営者か企業幹部。綺麗事ではない、現実的な学習ができる。

 上記のような特徴を持つ「きずな至誠塾」の研修。その体験は、御社にとって、そして何より参加者にとって貴重な財産になるはずです。
 掛け替えのない価値ある体験を大切な仲間にさせてあげたい。あるいは、直接トレーナーから内容を聞いてみたいと少しでも感じて頂けましたら、是非、ご一報下さい。

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